En los tiempos de pandemia que nos toca atravesar, quienes no dejaron de trabajar por estar
exentos en el Decreto Nacional de aislamiento social, preventivo y obligatorio son los
empleados de farmacias (desde farmacéuticos hasta cadetes). En estos últimos días desde
Inforosario se realizó un relevamiento a nivel Sur de Santa Fe en el gremio y diversas farmacias
de la zona sobre distintos ejes para saber cómo viven estos días.

IF- ¿Cuál es la situación de los empleados de farmacias durante el aislamiento social, preventivo y
obligatorio?

Coinciden en que son trabajadores expuestos así que si no viven con sus hijos menores sólo los
visitan un par de veces a la semana y toman los recaudos sanitarios al regresar a sus hogares
para evitar que sus familias corran algún tipo de riesgo. El peligro del posible contagio lo
sienten no sólo dentro del establecimiento sino en el camino hasta llegar o volver y en el caso
de los cadetes en los repartos. Sin embargo, en la mayoría se están tomando todos los
recaudos necesarios con respecto a la distancia, los elementos de higiene, desinfecciones, etc.
exceptuando algunos lugares del interior donde no cuentan con los insumos y el material
necesario para poder cumplir con estos recaudos.

if- La actividad de farmacias es una de las exentas por el Decreto Nacional, ¿se cumple el horario
o están trabajando más horas?

No trabajan más horas pero sí remarcan que la demanda de trabajo que tienen en estos
últimos días triplica y hasta cuadriplica la de una realidad sin pandemia causando una situación
de estrés entre atender las interminables consultas por teléfono y saber que hay mucha gente
fuera del establecimiento esperando ser atendida. En algunos casos se reduce un mínimo el
tiempo trabajado para que no se crucen los empleados de distintos turnos y se produzca una
aglomeración de gente. En casos donde la legislación municipal o comunal puso un tope al
horario de apertura deben ajustarse a ello.

if- ¿Consideran que deberían percibir un bono por prestar servicios y toda la exposición que eso
conlleva en esta situación?

A pesar de ser por obligación la asistencia al trabajo no están incluidos en el Decreto del
gobierno nacional que estipula un bono de $5000; los trabajadores creen que su nivel de
exposición es muy alta al tener contacto cara a cara, expender medicamentos, aplicar vacunas,
realizar tomas de presión, nebulizaciones; esto hace que se encuentren dentro de las
actividades esenciales y deban ser considerados trabajadores de la salud. Entienden que la
economía no es la mejor en este momento pero si llegasen a cobrar el bono otras actividades
no deberían quedar afuera. Se consideran empleados totalmente expuestos por las actividades
que se realizan dentro de una farmacia y si bien el dinero no compensaría la exposición y lo
que conlleva sí sería considerado el poder percibirlo como un incentivo.

En estos días se realizará una reunión virtual a nivel nacional para escuchar e intercambiar
opiniones sobre este último tema y poner en marcha el reclamo del bono. Esta reunión se hará
a través de la app Zoom con todo el Consejo Directivo FATFA encabezada por Roque Garzón,
Secretario General y Eduardo Julio, Secretario Gremial.

En lo que refiere al Sur de la provincia de Santa Fe, desde el Gremio Gustavo Fabián Rosi, el
Secretario General local quiere dejar un agradecimiento: “tenemos que agradecer al diputado
Ariel Bermúdez que en su oportunidad nos visitó antes de renovar su banca, en nuestra
institución de calle Rodríguez y después en la parte del Centro Cultural de calle Entre Ríos
donde se interesó por distintos temas referidos a la actividad de farmacias, entre los cuales el
laboratorio de especialidades medicinales, la situación de las farmacias, el tema de PAMI y
distintos aspectos que hacen al interés general de la comunidad y se comprometió a ante
cualquier situación o cualquier requerimiento que le hagamos estar a disposición. En estas
circunstancias que estamos viviendo consideramos que nos corresponde el bono nacional, él
tuvo un gesto de incluirnos en un proyecto de ley provincial donde incluye aquellas actividades
que no son reconocidas, así que vale la pena el agradecimiento y aquél compromiso en su
oportunidad fue cumplido y estamos muy agradecidos. Nosotros, de igual manera, como
somos una organización nacional vamos por el tema del bono a nivel nacional pero el hecho
significativo y que marca su interés, su compromiso la verdad que nos puso muy contentos a
todos los componentes de la organización así que vaya el agradecimiento para Ariel Bermúdez
y ojalá que se le de el tema del proyecto.”